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為深入實(shí)施人才強(qiáng)港戰(zhàn)略、加快高端港航人才集聚、優(yōu)化港航人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，廈門港口管理局出臺多項(xiàng)政策措施，并于近日正式啟動?xùn)|南國際航運(yùn)中心人才引進(jìn)計(jì)劃。該計(jì)劃是廈門市實(shí)施“海納百川”人才計(jì)劃背景下開展的，也是該局推進(jìn)東南國際航運(yùn)中心建設(shè)的一項(xiàng)重大舉措。
在該局日前發(fā)布人才引進(jìn)計(jì)劃申報公告中，招收的人才類型主要包括領(lǐng)軍人才、高層次復(fù)合型人才、高層次專業(yè)型人才、航運(yùn)中心顧問或?qū)＜业鹊?，網(wǎng)絡(luò)申報地址為廈門港口管理局官網(wǎng):www.portxiamen.gov.cn/xmsgkglj/rcyj/，申報截止時間為2013年10月19日。
同時記者了解到，廈門港口管理局啟動?xùn)|南國際航運(yùn)中心人才引進(jìn)計(jì)劃，決定從今年起到2020年，聘請東南國際航運(yùn)中心專家30名、顧問20名，引進(jìn)領(lǐng)軍型人才50名，引進(jìn)高層次復(fù)合型人才200名，高層次專業(yè)型人才300名。
積極引入四種類型人才
“栽下梧桐樹，引得鳳凰來”。廈門港口管理局結(jié)合港口發(fā)展需要和人才隊(duì)伍實(shí)際，先后出臺了《廈門市東南國際航運(yùn)中心人才計(jì)劃暫行辦法》、《人才引進(jìn)計(jì)劃實(shí)施方案》、《人才評審辦法》等操作性文件，建立了海內(nèi)外高層次人才準(zhǔn)入、人才補(bǔ)助、培養(yǎng)激勵、申報評審等政策措施。
據(jù)悉，此次引進(jìn)對象為具有豐富的港航經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，通曉國際航運(yùn)市場規(guī)則、郵輪產(chǎn)業(yè)、國際貿(mào)易、國際貨代和現(xiàn)代物流供應(yīng)鏈等知識，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造突出業(yè)績，掌握關(guān)鍵技術(shù)或可填補(bǔ)國內(nèi)航運(yùn)特殊技術(shù)和業(yè)務(wù)領(lǐng)域的國內(nèi)外航運(yùn)業(yè)精英。除航運(yùn)中心顧問或?qū)＜彝猓M(jìn)三種類型人才包括:領(lǐng)軍人才、高層次復(fù)合型人才和高層次專業(yè)型人才。
據(jù)了解，此次人才引進(jìn)，將自公告發(fā)布之日起，一個月內(nèi)進(jìn)行集中申報，申報截止時間為2013年10月19日。在線申報之后，流程還包括資格初審、專家會審、現(xiàn)場評審、審定公布等幾個環(huán)節(jié)，確保公開、公平、公正。
確保人才引得來留得住
據(jù)了解，為確保該計(jì)劃的順利實(shí)施，廈門港口管理局還分別出臺了相關(guān)人才扶持政策。對引進(jìn)的人才最高可獲得50萬的人才補(bǔ)助，并在住房租賃、戶口落戶、配偶就業(yè)、子女入學(xué)等方面予以政策保障；根據(jù)《白鷺英才卡實(shí)施意見》申辦“金鷺英才卡”、“銀鷺英才卡”，并按規(guī)定享受相關(guān)優(yōu)惠政策，確保優(yōu)秀人才引得來、留得住、用得上。
此外，在廈注冊的海港、空港、陸地、信息港等與港航業(yè)相關(guān)的企事業(yè)單位在申報截止日前一年內(nèi)引進(jìn)且與之簽訂三年以上勞動協(xié)議、意向的人才，均可由用人單位進(jìn)行人才申報，符合條件要求的人才可獲得相應(yīng)的人才補(bǔ)助。
此次人才引進(jìn)計(jì)劃，除實(shí)施方案、公告之外，還包括《廈門市東南國際航運(yùn)中心2013年人才引進(jìn)需求表》，讓海內(nèi)外高層次港航人才進(jìn)一步了解廈門港、關(guān)注廈門港和各項(xiàng)人才引進(jìn)信息及優(yōu)惠措施。
